Dans le cadre de la poursuite de la mise en œuvre de la réforme paramétrique des pensions civiles, conçue de manière progressive depuis septembre 2016, l’année 2019 connaîtra le passage à l’âge légal de mise à la retraite à 61,5 ans et aux taux de cotisation salariale et de contributions patronales de 14%.
De même, l’assiette de liquidation des pensions sera élargie à la moyenne des salaires des 72 derniers mois de services effectifs.
A noter que, dans le cadre de la réforme structurelle des régimes de retraite, le gouvernement a validé le choix d’une réforme recommandée par la Commission nationale, sous forme de deux pôles : un pôle public et un pôle privé.
A ce titre, une étude technique a été lancée afin de définir les modalités d’implémentation de ce scénario.■
